技术移民新政调整
随着2025年的即将结束，2026年新西兰在移民领域开启了新的政策调整篇章。新一年的移民政策整体规划，旨在进一步缓解当前技术劳动力短缺的困境，大力增强对国际人才的吸引力。
技术移民6分制优化
以"积分达标即可申请"为核心，大幅提升本地学历含金量，本地硕士毕业并持认证雇主offer可直接拿满6分（无需工作经验）。本地本科学历加分从3分提至5分，海外本科学历加分从3分提至4分。新西兰本地技能工作经验加分要求缩短，每年可获1分（最多2分）。
新增两条"直通居民签"通道
高技能工作经验通道：申请人拥有5年相关工作经验（含2年新西兰本地经验），薪资达当地工资中位数的1.1倍，可直接递交永久居留（PR）申请。
技工与技术人员通道：持NZQF4级及以上证书、4年相关经验（含18个月本地经验），薪资达标即可跳过打分直接申请PR。
绿色清单扩容
2025年8月已新增91个职业纳入绿色清单，2026年将延续这一扩容后的清单（总数超200个），并统一将清单岗位时薪门槛设为33.56纽币。
留学与投资移民新政调整
留学移民路径简化
国际学生毕业后移民优势凸显，选择新西兰硕士或本科课程的留学生，毕业后凭借学历加分+短期工作经验即可快速凑满6分申请居留。同时取消申请居留时的薪资增长证明要求。
投资移民松绑
取消投资移民的年龄、经商背景限制，雅思要求降至5分。1500万纽币投资款可分3年到位，主申请人4年累计住满117天即可换永久回头签，全家可享受公立医疗与免费教育。
工作签证配套优化
认证雇主工作签证取消职位必须达到工资中位数的要求，仅需雇主支付符合市场标准的工资。低技能岗位签证期限延长至3年，降低申请人相关工作经验要求（从3年减至2年）。旅游签证方面，"澳大利亚有效签证持有者免签入境新西兰（最长90天）"政策将持续执行。